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2022年度董事會工作報告
2022年公司董事會嚴格按照《公司法》、《證券法》、《深圳證券交易所股票上市規則》、《兩網公司及退市公司信息披露辦法》、《公司章程》、《董事會議事規則》等有關法律法規、規范性文件以及公司制度的規定,切實履行董事會職責開展各項工作?,F將公司董事會2022年工作情況匯報如下:
一、董事會日常工作情況
1、2022年,公司董事會總共召開了5次會議,會議的召開與表決程序均符合《公司法》及《公司章程》等法律法規和規范性文件的規定。會議情況列表如下:
序號 | 會議屆次 | 召開時間 | 會議議題 |
1 | 四屆董事會46次會議 | 4月8日 | 《關于簽訂債權債務轉讓四方協議的議案》 |
《關于簽訂和解協議補充協議的議案》 | |||
2 | 四屆董事會47次會議 | 4月28日 | 《公司2021年度總裁工作報告》 |
《公司2021年度董事會工作報告》 | |||
《公司2021年度財務決算報告》 | |||
《公司2021年度利潤分配預案的議案》 | |||
《公司2021年度報告》及其摘要 | |||
《公司2021年度內部控制自我評價報告》 | |||
《公司董事會關于2021年度非標準審計報告涉及事項的專項說明的議案》 | |||
《關于公司經營層2021年度薪酬的議案》 | |||
《關于制定公司2022年度董事、高級管理人員薪酬標準的議案》 | |||
《關于對公司債務重組事項進行確認的議案》 | |||
《關于2022年度日常關聯交易預計的議案》 | |||
《關于2021年度計提資產減值準備、信用減值準備及預計負債的議案》 | |||
《關于召開2021年度股東大會的議案》 | |||
《公司2022年一季度報告》 | |||
3 | 四屆董事會48次會議 | 8月29日 | 《公司2022年半年度報告》 |
4 | 四屆董事會49次會議 | 10月28日 | 《公司2022年三季度報告》 |
5 | 四屆董事會50次會議 | 12月9日 | 《關于二級全資子公司簽訂<抵債協議書>的議案》 |
2、2022年度,公司董事會主持召開了2次股東大會,其中年度股東大會1次,臨時股東大會1次,對于股東大會形成的各項決議,董事會認真貫徹落實,確保各項議案得到充分執行,以保證所有股東的合法權益。
3、2022年度,公司獨立董事在涉及公司重大事項方面均充分表達意見,對有關需要獨立董事發表事前認可意見或獨立意見的事項,均按要求發表了獨立客觀的意見,充分發揮了獨立董事作用,為董事會的科學決策提供了有效保障,切實保障了公司股東的利益。
4、2022年度,董事會各專門委員會根據政策要求與制度規范,認真履職,發揮了專業優勢和職能作用,為董事會決策提供了良好的支持。董事會審計與監督委員會充分發揮了審核與監督作用,順利完成公司財務監督和核查工作及與外部審計機構的溝通、協調工作;董事會薪酬與考核委員會審查公司經營層2021年度薪酬發放情況,并就2022年度公司董事、高級管理人員薪酬標準方案進行討論;董事會戰略與投資委員會對公司債務重組事項進行了確認。
二、董事會2023年工作重點
1、董事會將繼續做好股東大會的召集、召開工作,并貫徹執行股東大會決議,以公司發展戰略為指導,科學決策,促進公司持續、健康、穩定發展。
2、嚴格按照《公司法》、《證券法》等法律法規的要求,認真履行信息披露義務,提升信息披露工作質量,本著公開、公正、公平的原則,真實、準確、完整地對外披露公司相關信息,最大程度地保護投資者利益。
3、加強投資者關系管理工作,樹立良好的資本市場形象。公司董事會將繼續重視投資者關系管理工作,從廣大投資者的切身利益出發,與投資者保持良好的溝通與交流,促進投資者對公司的了解和信任,切實提高公司規范運作水平和透明度。
4、進一步健全公司規章制度,完善風險防范機制,提升公司規范運作水平,同時全體董事將加強學習培訓,提升履職能力,更加科學高效地決策公司重大事項,發揮董事會在公司治理中的核心作用。
特此公告。
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董事會
2023年4月26日